农业的痛点怎么破

因为很多人才觉得在农村得不到很好的发展舞台，都去了城市。如果我们能给他们更多的发展机会，我们就有机会留住他们。主要原因可能是现在很多年轻人不愿意在农村生活发展，认为如果在那里生活发展，对自己的后续会有影响。要解决这个问题痛点，首先是要加大对人才的吸引力，采取一系列措施提升乡村建设带来的影响力。

为什么农村建设留不住人才？如何解决农村发展人才问题痛点为了吸引更多的农村年轻人，国家需要加大对农村村办企业的引导和资金分配。只有农村村办企业增加了，农村年轻人才能在家工作挣钱，才会有很多农村年轻人创业，为农村妇女打工。使许多古老的村庄和空心村再次焕发出新的生机。

1，加强科技兴农，助力乡村振兴。科技兴农就是要解决好“三农”的现实问题，根据当地的条件和特点，依靠科技推动“三农”高质量发展。农业是中国国民经济的重要基石。科技兴农是符合实际国情的正确选择，是中国特色社会主义推进乡村振兴的助推器，是激发乡村振兴的动力源泉。首先，因地制宜推进农业科技成果转化，完善相关流程、机制和示范基地建设，实现科技成果落地生根。

其次，提升农业的技术水平，依托科技创新发展智慧农业和流通农业等新模式，推动农业的转型升级，利用云技术、大数据和Tik Tok、Aauto faster等新媒体，再次，实施“引进 创新”战略，借鉴成功经验，排除发展痛点，充分利用独特资源，打造“一村一品”特色农业。最后，关注农业科技人才培养，创新工作机制。

1、农业剩余劳动力数量多，劳动力素质低。改革开放以来，虽然大量农业剩余劳动力转移到非农产业，但是农业劳动力的就业压力仍然很大，剩余劳动力高达1.7亿。这些剩余劳动力能否顺利转移，直接影响到城乡的经济发展和社会稳定，关系到我国现代化建设的成败。目前，我国农业剩余劳动力转移面临的困难主要表现在以下几个方面:城市化滞后导致的农业剩余劳动力转移困难；第三产业发展滞后，严重制约了农村剩余劳动力的转移；乡镇企业吸收农村劳动力的能力逐渐减弱；农村劳动力素质低导致职业选择面窄。

解决了农产品销售渠道单一，农产品销售价格低的问题。1.解决了农产品销售渠道单一的问题，采用农业通过网络平台、社交媒体等渠道，直接连接消费者和农户，避免了传统销售渠道的中间环节，增加了销售渠道的多样性和灵活性。2.解决农产品销售价格低的问题，通过提前收取消费者的货款，农民可以提前知道销售的数量和收入，避免农产品价格波动和低价销售。